理念認同、自我認知、績效提升。

公司視人才為發(fā)展的最重要資源，員工是共同創(chuàng)造價值的貢獻者。

公司以與員工共同分享和成長為己任，堅持給予符合公司價值觀、績效優(yōu)秀的人才更廣大的平臺和資源，使其承擔更大責任的理念，同時不遷就價值觀不符和低績效的員工，以保持組織活力。